Hacer de SEKURA una empresa con vision a largo plazo implica un comportamiento
responsable con los principales grupos de interés; la Política de RSC aquí descrita
establece un marco de referencia para garantizar este comportamiento responsable y
es de aplicación para todas las áreas de la empresa.

Visión de la Responsabilidad Social
SEKURA se compromete a, dentro de un marco de diálogo, a colaborar con los
principales grupos de interés con los que se participa y ejerce algún impacto:
accionistas, profesionales (Colaboradores), clientes, proveedores, medio ambiente y
sociedad.

Objetivos y Principios de Actuación
El objetivo de la Responsabilidad Social de SEKURA es conseguir un desarrollo
sostenible de la Compañía, partiendo de un crecimiento equilibrado económico,
medioambiental y social, integrando a sus grupos de interés

A continuación, los principios de actuación de SEKURA son:

Negocio Responsable:

​

• Impulsar como “prioritarios” la integración de criterios sociales y medioambientales

      en la toma de decisiones de la Compañía

​

• Actuar con practicas responsables para el logro de objetivos estratégicos.

​

• Buscar la innovacion en sus trabajadores para mejorar la oferta y los procesos de

      la Compañía

​

• Enfasis en la seguridad de la información en términos de disponibilidad,

      confidencialidad e integridad tal y como se especifica en el Código Ético y de
      Cumplimiento Legal.

​

• Prevenir y evitar que la tecnología pueda ser utilizada para la práctica de conductas

      ilícitas.

​

• Impulsar la aplicación de buenas prácticas fiscales en las comunidades donde

opera la Compañía.

Ética y Cumplimiento

Cumplir con la legislación vigente en todo momento en todos
los territorios en los que opera SEKURA:

​

• Cumplimiento del Pacto Mundial de Naciones Unidas.

​

• Respetar los Derechos Humanos reconocidos en la carta Internacional de

      Derechos Humanos y los principios y convenios relativos a los derechos
      establecidos en la Declaración de la Organización Internacional del Trabajo.

​

Transparencia:

​

• Difundir información financiera y no financiera relevante y veraz sobre el

       desempeño en las actividades de la compañía tal.

​

• Mantener una comunicación responsable, fluida y bidireccional con los

      principales grupos de interés: Accionistas, profesionales (Colaboradores),
      clientes, proveedores, medio ambiente y sociedad.

​

Sociedad.

Impulsar acciones sociales que favorezca el desarrollo de una sociedad más
integradora a través de la utilizacion, implementación de la tecnología que SEKURA
ofrece.

La supervision del cumplimiento de la RSC de SEKURA debera estar a cargo de su
comité y seguida por cada uno de sus colaboradores